問    制定《條例》的總體思路是什么？ 

答   《條例》制定堅(jiān)持以下總體思路：一是堅(jiān)持黨管干部原則，完善國(guó)有企業(yè)管理人員的監(jiān)督管理制度。

二是堅(jiān)持依法處分原則，根據(jù)公職人員政務(wù)處分法和相關(guān)法律、國(guó)家規(guī)定，細(xì)化國(guó)有企業(yè)管理人員違法行為及處分的適用，對(duì)處分的程序、申訴等作出具體規(guī)定。

三是堅(jiān)持問題導(dǎo)向，聚焦國(guó)有企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理易發(fā)多發(fā)違紀(jì)違法問題，明確底線紅線，推進(jìn)標(biāo)本兼治、系統(tǒng)治理。